• 大连天达科技中村总经理来连

      2018年1月25日,冒着零下15度的严寒,大连天达科技的中村总经理来连出差。此次来连出差的目的之一是慰劳大家自9月份以来的辛勤工作,鼓励大家再接再厉圆满完成本次的开发任务。同时,对大家提出了“高生产性“,”高品质“,”技术创新“三个要求,这也是2018年大连天达的工作目标。随后,大家纷纷表示2018年要更上一层楼,以中村总经理提出的三个要求为宗旨,再创佳绩!

  • 大连天达科技副总经理韩哲出席腾飞园区2018年度迎新晚宴

      2018年1月12日晚,大连腾飞发展有限公司在君悦酒店举办了一场盛大的迎新答谢晚宴,大连天达科技副总经理韩哲受邀出席。席间不仅观赏了精彩的演出,还与同桌的各公司高层互换了名片,交谈公司管理心得,谋求共同合作及相互提携的可能性,为公司之间友谊的建立打下了良好的基础。

  • 大连天达科技副总经理韩哲参加华为云会议

      2017年12月28日,中国知名企业华为在滨城大连举办了一场2017年度华为软件开发云创新论坛,大连天达科技副总经理韩哲出席了该论坛。论坛开始先后有国家工信部信软司司长和大连市副市长致辞,讲解了云计算发展的趋势,对大连软件业寄予厚望。其次,应用华为软件开发云进行业务开发的大连本地IT企业分享了使用心得和成功经验,为其它企业提供了使用实例。在论坛中,韩副总与在座其他企业负责人一起探讨华为软件开发云的使用,互相汲取经验,为日后公司云业务的开发打下基础。

  • 大连天达科技2017年度忘年会

      2017年12月15日,大连天达科技有限公司的全体员工欢聚一堂,一起送别即将过去的2017年,期待崭新的2018年的到来。在过去的一年里,大家齐心协力攻克技术上的难关,克服身体上的疲劳,在大家的一致努力下,公司取得了良好的业绩,圆满的完成了公司的目标。为了感谢大家的努力付出,肯定大家的工作成绩,公司特别准备了精美的奖品,大家通过抽奖的形式得到了自己心仪的奖品,都非常开心,纷纷表示在接下来的一年,一定会延续2017年的士气,拿出更大的决心,开发出更好的产品!

  • 大连天达科技财务人员参加高顿学院税法讲座

      2017年12月13日,国内知名财税学院高顿教育在富丽华大酒店举办了一场大型的税法讲座,大连天达科技的财务人员受邀出席了该讲座。该讲座由中国税法第一人高金平博士主讲,内容涵盖了中国税法的各个领域,包括税收管理,税收政策,纳税筹划和股权合同等四大模块。讲座上学员与老师积极互动,讨论热烈,就各自企业纳税难题纷纷向老师请教并得到了详细的解答。通过此次讲座,大连天达科技的财务人员对国家税法政策有了更进一步的认识,为企业日后的纳税工作打下了基础。

  • 日本本社川桥部长来连访问

    2017年11月30日,日本天达本社的川桥部长来连,开始了为期2天的访问。在连期间,川桥部长首先对大连天达本年度的业绩进行了评价,肯定了公司过去一年做出的成绩,对公司今后的发展战略进行了部署,制定了中长期的发展目标。之后,与大连天达的每位员工进行面谈,肯定了大家过去一年对公司做出的贡献和进步,制定了下一年度的工作目标,对大家今后的成长发展寄与期望。最后,大家共进晚餐,分享一年的胜利成果!  

  • 日本本社远田望先生来连出差

      2017年10月19日,日本本社的远田望先生来连,开始了为期2天的出差行程。在连期间对大连天达的工作成绩做出了中肯的评价,指出了不足和有待改进的地方,同时对大家的辛勤工作给予了肯定。这次出差对公司将来的发展做出了规划,拟定了下一期的开发计划和工作重点,鼓励大家克服困难,再创好的成绩!

     

  • 2017社员旅游之大连西郊度假区一日游

    2017年8月5日,一个雨过天晴,枝繁叶茂,花开蝉鸣的夏日,大连天达科技的员工迎来了一年一度的社员旅游。本次社员旅游的目的地选在素有大连西部氧吧之称的大连西郊度假区。上午10点左右,大家自驾车来到了位于西郊岔鞍子小庙村的烤全羊农家乐。在农家乐的活动室里,有的打起了兵乓球,有的玩起了桌球,在玩乐中等待烤全羊的上桌。当热气腾腾,香气满溢,羊油滴在烤炉上滋滋作响的烤全羊上桌后,大家举起酒杯,为过去的成绩和今后的期许干杯!

  • 日本天达科技远田望先生拜访大连天涯海阁策划有限公司

      2017年7月6日,日本天达科技的远田望先生拜访了大连天涯海阁策划有限公司,与王青经理就以后的合作进行了探讨,并在王青女士的带领下参观了公司的演播室。大连天涯海阁策划有限公司是东北地区知名的广告策划公司,与该公司的合作为以后Dojo在中国区域的销售打下了良好的基础。

     

  • 日本天达科技总经理助理远田望先生来连

      日本天达科技的总经理助理远田望先生于2017年7月5日来连出差。在大连期间,对我公司的工作给出了建设性的意见,并对开发出来的产品品质提出了更高的要求,同时肯定了半年来大家的工作成绩和积极进取的工作态度。7月6日晚,为感谢大家的辛苦付出,公司组织了聚餐活动。 

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